Gdf Suez Energia Holding Hung. Zrt. - állás és munka - 0 db - Jobinfo
Company logo

Gdf Suez Energia Holding Hung. Zrt. - állás és munka - 0 db - Jobinfo

Foglalkoztattak:
Állás: 0 db
Álommunkahelynek jelölöm

Cégbemutató

GDF SUEZ Energia Magyarország Zrt. emberi erőforrás-menedzsmentjének missziója:

 

  • olyan erkölcsi-etikai normarendszer és gyakorlat kialakítása, amelynek alapja a progresszív és vonzó vállalati kultúra
  • kölcsönös együttműködés és partnerség a dolgozókkal, nyílt kétoldalú kommuni
  • kációtársasági stratégiánk megtárgyalása a munkatársakkal, az azzal való azonosulás és társasági elkötelezettség elősegítése
  • a munkatársak és a menedzsment kompetenciáinak folytonos és sokirányú fejlesztése
  • az egyéni munkateljesítmények elismerése méltányos, versenyképes jövedelmek révén, az eredményekhez való hozzájárulás valamint a személyes felelősségek figyelembe vételével
  • a tehetséges munkatársak megtartása, fejlesztése és motiválása
  • szolidaritás és sokirányú gondoskodás a munkavállalók irányában
  • biztonságos és kulturált munkakörnyezet megteremtése

GDF SUEZ Energia Magyarország Zrt. emberi erőforrás-menedzsmentjének missziója:
olyan erkölcsi-etikai normarendszer és gyakorlat kialakítása, amelynek alapja a progresszív és vonzó vállalati kultúra
kölcsönös együttműködés és partnerség a dolgozókkal, nyílt kétoldalú kommunikáció
társasági stratégiánk megtárgyalása a munkatársakkal, az azzal való azonosulás és társasági elkötelezettség elősegítése
a munkatársak és a menedzsment kompetenciáinak folytonos és sokirányú fejlesztése
az egyéni munkateljesítmények elismerése méltányos, versenyképes jövedelmek révén, az eredményekhez való hozzájárulás valamint a személyes felelősségek figyelembe vételével
a tehetséges munkatársak megtartása, fejlesztése és motiválása
szolidaritás és sokirányú gondoskodás a munkavállalók irányában
biztonságos és kulturált munkakörnyezet megteremtése
GDF SUEZ Energia Magyarország Zrt. emberi erőforrás-menedzsmentjének missziója:


  • olyan erkölcsi-etikai normarendszer és gyakorlat kialakítása, amelynek alapja a progresszív és vonzó vállalati kultúra
  • kölcsönös együttműködés és partnerség a dolgozókkal, nyílt kétoldalú kommuni
  • kációtársasági stratégiánk megtárgyalása a munkatársakkal, az azzal való azonosulás és társasági elkötelezettség elősegítése
  • a munkatársak és a menedzsment kompetenciáinak folytonos és sokirányú fejlesztése
  • az egyéni munkateljesítmények elismerése méltányos, versenyképes jövedelmek révén, az eredményekhez való hozzájárulás valamint a személyes felelősségek figyelembe vételével
  • a tehetséges munkatársak megtartása, fejlesztése és motiválása
  • szolidaritás és sokirányú gondoskodás a munkavállalók irányában
  • biztonságos és kulturált munkakörnyezet megteremtése
A GDF SUEZ csoport alapvetői értékei:
IGÉNYESSÉG, mely hosszú távon biztosítja partnereink számára teljesítményünk színvonalát az ügyfeleink és a közszolgáltatás érdekét szolgáló hatékonyságra és innovációra való folyamatos törekvés jegyében.
ELKÖTELEZETTSÉG, mely lehetővé teszi, hogy az emberek számára nélkülözhetetlen szolgáltatások biztosítása során összeegyeztessük Csoportunk fejlődését bolygónk tiszteletével.
MERÉSZSÉG, melynek köszönhetően a jelenben tanúsított optimista magatartásunk lehetővé teszi a jövő kreatív alakítását.
ÖSSZETARTÁS, mely minden erőnket a csoportszellem szolgálatába állítja, hogy az energiát és környezetünket a haladás és a fejlődés fenntartható forrásaivá tegyük.
A GDF SUEZ csoport alapvetői értékei:

IGÉNYESSÉG, mely hosszú távon biztosítja partnereink számára teljesítményünk színvonalát az ügyfeleink és a közszolgáltatás érdekét szolgáló hatékonyságra és innovációra való folyamatos törekvés jegyében.

ELKÖTELEZETTSÉG, mely lehetővé teszi, hogy az emberek számára nélkülözhetetlen szolgáltatások biztosítása során összeegyeztessük Csoportunk fejlődését bolygónk tiszteletével.

MERÉSZSÉG, melynek köszönhetően a jelenben tanúsított optimista magatartásunk lehetővé teszi a jövő kreatív alakítását.

ÖSSZETARTÁS, mely minden erőnket a csoportszellem szolgálatába állítja, hogy az energiát és környezetünket a haladás és a fejlődés fenntartható forrásaivá tegyük.

Jelentkezésedet várjuk:

Adatlap